Uwaga! Korzystając z portalu IGKM akceptujesz politykę prywatności i plików cookie Izby
141 [sierpień 2016]

REKRUTOWANIE PRACOWNIKÓW Z ODWAGĄ I WIARĄ W SIEBIE

Data publikacji: 2016-08-20
Język:
Transport publiczny wciąż musi się adaptować do trudnego rynku pracy. Rekrutowanie personelu stanie się bardziej wymagające. Aby osiągnąć sukces i pozyskać dobrych pracowników, trzeba konkurować z innymi przedsiębiorstwami i organizacjami, które również poszukują pracowników na rynku pracy. Cyfryzacja oraz praca w sieci stwarzają ramy dla nowoczesnej mobilności, którym towarzyszą gruntowne zmiany w świecie pracy oraz wysokie wymagania w stosunku do pracowników. Ważne jest zatem połączenie tych wyzwań z wyzwaniami odnoszącymi się do rekrutacji personelu.